インクワイアラーファイル韓国のスカイラインの写真
海外で仕事を探しているフィリピン人がいます。海外で利用できる仕事の多くは、配置料と代理店を必要としますが、韓国ではありません。その国で働きたいフィリピン人のために、ここに更新されたプロセスがあります。 2017年以前は、申請者はEPS-TOPIKまたは韓国語テストに合格するだけで資格を得ることができます。今年はポイント制が採用され、採用はEPS-TOPIK、スキルテスト、実務経験（およびトレーニング）での応募者のスコアに基づいて行われます。
最初に資格があるかどうかを確認してください〜
- 18〜38歳
- 韓国での過剰滞在の記録はありません
- 体にフィット
- 切断なし（完全な指）
- 色覚異常や脱力感はありません
- 結核はありません
- 前科なし
それを覚えておいてください 代理店なし プロセスがそうであるように必要です 政府間 。がある ショートカットなし プロセスに。
ヒントとプロセス
まず、韓国語を学びます。これは、韓国語センターを通じて、または自分で勉強することで行うことができます。インターネット上で無料の韓国語レッスンがあります。イスコ市長：得るものすべて、失うものすべて 疎遠な仲間？ フィリピンの教育を苦しめるもの
次に、フィリピン海外雇用局からの発表が登録されるのを待ちます。韓国語テストまたはEPS-TOPIKの登録は 年に一度だけ 。これは1月下旬または2月上旬に行われるため、これから興味のある志願者は韓国語の試験の準備をする時間があります。
ブラガを食べる 2015年10月23日
テストは通常3月か4月に行われます。韓国語のテストの後、合格者はスキルテストにも合格する必要があります（これは2017年に開始されました）。
第三に、2017年からの経験とトレーニングが重要です！過去数年間、申請者は韓国への資格のある労働者の名簿またはリストの資格を得るためにEPS-TOPIKを渡すだけで済みました。 2017年から、スキルテスト、製造作業の経験、政府から与えられたトレーニングと資格の証明書が違いを生むようになります。
韓国でフィリピン人が利用できる仕事は、通常3Dと呼ばれ、汚く、危険で、困難です。彼らは体力と強い意志を必要とします。
韓国で働きたいかどうかを決める前に、まず賛否両論を検討してください。
読み続けてください で ブハイは韓国で働くことの賛否両論を知っています。
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